个人小型劳务公司注册条件（个人注册劳务公司需要什么条件）

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本文目录一览：

1、注册个人劳务公司需要什么条件
2、小规模劳务公司怎么注册
3、劳务公司注册需要什么条件

注册个人劳务公司需要什么条件

一、注册个人劳务公司需要什么条件

1、注册个人劳务公司需要的条件，具体如下：

（1）股东符合法定人数；

（2）股东出资达到法定资本最低限额；

（3）股东共同制定公司章程；

（4）有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；

（5）有公司住所。

2、小百科tt为您整理法律依据如下：《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条

劳务派遣单位的设立经营劳务派遣业务应当具备下列条件：

（一）注册资本不得少于人民币二百万元；

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；

（四）法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

二、注册个人劳务公司需要哪些资料

注册个人劳务公司需要的资料，具体如下：

1、申请书；

2、办公和经营场所房屋性质和面积证明，租赁房屋附有租赁合同；

3、经过专业培训，取得相应专业资格证书；

4、工作人员文化程度、学历证明；

5、机关法定代表人及主要负责人学历证明和3年以上劳动人事工作经历证明；

6、机构管理章程和制度；

7、设立营利性职业介绍机构，还应当提供《营利性职业介绍机构申请人承诺书》及经纪人业务资格审查合格的证明。

小规模劳务公司怎么注册

注册劳务公司条件及费用如下：1．注册资本不低于人民币200万元。2．有适合企业经营的固定经营场所和设施。3．有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。4．法律、行政法规规定的其他条件。提交的申请材料如下：1．劳务派遣营业执照申请。2．营业执照或企业名称预先核准通知书。3．公司章程和验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。4．（三）营业场所使用证明和与业务经营相适应的办公设施、设备和信息管理系统清单。5．法定代表人的身份证明。6．劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益有关的规章制度；与雇主签署的劳务派遣协议样本。

《中华人民共和国公司法》

第六条设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法规定的设立条件的，不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。

法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的，应当在公司登记前依法办理批准手续。公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项，公司登记机关应当提供查询服务。

第七条依法设立的公司，由公司登记机关发给公司营业执照。公司营业执照签发日期为公司成立日期。公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。公司营业执照记载的事项发生变更的，公司应当依法办理变更登记，由公司登记机关换发营业执照。