1.一般来说员工每天上班时间不超过8小时,平均到每周工作时间不能够超过44小时工时。这属于拿固定工资员工,或者计时工资员工来说。
2.对于实行计件制,或者以完成一定平方量计算工资的,一般也要结合固定工资的工时制度来考虑劳动定额和计件报酬标准。
3.工作单位最少要保证员工每周要休息一天。
1.一般来说员工每天上班时间不超过8小时,平均到每周工作时间不能够超过44小时工时。这属于拿固定工资员工,或者计时工资员工来说。
2.对于实行计件制,或者以完成一定平方量计算工资的,一般也要结合固定工资的工时制度来考虑劳动定额和计件报酬标准。
3.工作单位最少要保证员工每周要休息一天。