“铁饭碗”一直是中国父母最好的工作岗位，
工作稳定，待遇好
，在亲朋好友面前也格外“有面子”。
这也是在当今就业压力大，工作岗位竞争激烈的环境中
不错的选择
。编制岗位
不用担心裁员，
虽然没有太多晋升机会，
“一夜暴富”
的事业成功也不可能，但可以保证
一辈子的稳定工作。
大学生就业依旧是
每年的焦点话题，
特别是在每年毕业季
，还有年底工作跳槽旺季
，各大企业开始了
人才之间的争抢
，求
职者激烈的专s业与学位的比拼
。在此期间，
“铁饭碗”岗位更
是求职竞争的主战场。
中国邮政总行岗位进行招聘，正式编制，月薪9000起，六险二金
中国邮政储蓄
可追溯至1919 年，
距今已经有百年的历史。邮政储蓄银行是
我国金融体制改革的重点对象，
也是体制改革中
不可忽视的重要成就
。
邮政银行有
着编制岗位的待遇
，稳定的工作，不需要担心
公司裁员和岗位竞争，
还能有银行岗位
优厚的薪资待遇
，只要有上进的心态，专业的工作能力，想在事业上
有所成就
也指日可待。
邮政银行岗位大多都是
基本工资+绩效+补贴+奖金
，除了基本水平薪资待遇，员工可以通过
绩效奖金收获不菲
。
此外，
编制岗位补贴也有很多
，为员工提供岗位保障的同时，
也是一笔不小的贴补，同时还有六险二金，月薪9000起步，
学生要把握好机会。
在中国
，“铁饭碗”
是长辈
最为看好的工作方向
。选择这类工作，会被家长们认为
有上进心，有出息
。多是
“别人家孩子”
这样的典范。像是
邮政银行这样又是编制岗位
，
又是银行这样的高收入单位
，更是求职就业中的
抢手岗位
。
中国邮政拥有着
优良的资产质量和显著的成长潜力
，也是我国各大银行中的
领先零售银行。在职位晋升，行业发展，以及长久的行业岗位规划上
更是具有优势。邮政储蓄
还有政策的扶持，
在
金融体制改革中也在不断更新
，提供更多发展机会。
银行数字化转型，为新一代大学生提供更多岗位机会
邮政银行紧跟
当前社会发展模式，
为求职者
提供丰富的就业选择
。随着智能科技不断发展与普及，
数字化
已成为不可阻挡的发展趋势，
数字化金融
也已经成为现实，特别是
在银行转型中
凸显着其优势。
数字银行
已经是各大银行主要业务办理方式，过去需要
线下窗口办的业务，
只需要在手机上下载银行
掌上银行软件，就能在家办理
。
转账汇款，理财产品的购买
，
充值缴费
等都能实现足不出户，储户减少在银行窗口排队办理业务的次数，
实现在家办理业务
。这种新型业务办理方式，也为新一代大学生
提供更为轻松的就业机会。
新一代大学生
能更快适应智能化办公，
在数字银行的推行下
更是作为主力推广群体
。特别是对
数字银行相关岗位的求职者，
提供就业机会
，成为新的就业方向，
丰富银行招聘岗位的方向。
这也是在疫情期间，
银行业务办理的主要方式，
方便了当前人们的生活，更是为行业长远发展提供帮助。
大学生求职就业，行业选择要慎重
“毕业等于失业”
早已成为
大学毕业生中的常见现象
。愈加激烈的岗位竞争，
企业招聘的门槛
越来越高。
这也让大学院校
准毕业生内卷严重
，大四时期，学校宿舍里基本见不到身影的他们，
不是在外实习，
为毕业求职
积攒工作经验和专业知识
，就是在准备
公务员或研究生考试
。无论是以哪种方向为
自己的求职积攒实力
，最为关键的还是
最后的求职选择
。
行业选择，
刚毕业的大学生是迷茫的，但也十分重要，这
与未来长期求职的方向
选择具有密切关联。往往毕业第一份工作
，会影响未来岗位的选择，
求职者会因第一份工作形成工作习惯，在以后跳槽和工作时
形成思维定式，且很难转变。
想要选择真正
属于自己的岗位，
毕业生可以
先从自身优势入手
。每个人都有
不同方向的优势
，先从
自己的擅长以及喜好考虑。
从此方面选择的行业岗位，可以让我们愉快地工作，并能激发更多潜能，在工作岗位中
更好地成就自我，做出成
绩。这也就需要在大学期间
多参与校内外活动
，培养
自己更多兴趣
，找到
自己擅长和喜爱的事物
。
此外，就是
从自己的专业入手，
选择适合自己大学
所学的专业方向
，这也是在求职竞争中更有优势的一个条件。
企业更喜欢上手快，更专业的求职者，
节省新人培养成本的同时，还能让员工
利用自身所学。
为企业创造更多的利益。
就业问题会一直存在，
在面对岗位竞争激烈的大环境下，当代大学生应尽早做出选择。对于毕业后的行业选择，未来的职业生涯规划
都要提前做好计划
。不能满足于学校书本知识传授，更应学
习实际中专业知识的运用
。
像邮政银行这类竞争火热的编制岗位，想要成功录用，丰富自己简历的同时，
更为重要的还是要看行业的专业性。
今日话题：对于这份岗位你有什么看法？
