企业人力资源管理师在去年正式退出了国家职业资格目录，由国考变为省考，含金量打了折扣。但政府还是很重视人力资源管理人才队伍的扩大与建设的，所以人社部下发《人力资源社会保障部关于印发<经济专业技术资格规定>和<经济专业技术资格考试实施办法>的通知》（人社部规[2024]1号），将人力资源管理师正式纳入我国经济专业技术资格考核体系。要取得人力资源管理师职业资格证书，需要参加经济专业技术资格人力资源管理专业考试。
报考条件
人力资源管理师报考条件即：第一条就是高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；注意：高中：包含高中、中专、职高、技校。必须先取得“初级经济专业技术资格”，即不能跨级报考。不清楚是否具备报考条件同学，悄悄告诉你，职考免费答疑 预约官方报名入口关注公众号:酋长职考
2、具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年。
3、具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年。
4、具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年。
【第二学士学位】指已修完一个专业学位，再修一个专业学位。
【双学位】是指同时修完两个学士学位。
5、具备硕士学位，从事相关专业工作满1年。
6、具备博士学位。
